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衡陽市雁峰區(qū)、中山市板芙鎮(zhèn)、贛州市全南縣、濰坊市昌樂縣、寶雞市太白縣、寧夏銀川市西夏區(qū)
濟寧市汶上縣、鹽城市亭湖區(qū)、葫蘆島市綏中縣、新鄉(xiāng)市衛(wèi)輝市、楚雄武定縣、無錫市宜興市
六安市葉集區(qū)、臺州市椒江區(qū)、鷹潭市余江區(qū)、貴陽市花溪區(qū)、中山市板芙鎮(zhèn)、哈爾濱市南崗區(qū)、朝陽市建平縣、玉溪市易門縣、廣西桂林市臨桂區(qū)、白沙黎族自治縣阜龍鄉(xiāng)
麗水市云和縣、宜春市豐城市、白銀市會寧縣、臨滄市臨翔區(qū)、南平市邵武市 南平市建甌市、贛州市大余縣、南陽市新野縣、濟寧市微山縣、杭州市江干區(qū)、衢州市常山縣、定西市渭源縣、天水市麥積區(qū)、內蒙古鄂爾多斯市鄂托克旗
廣西桂林市龍勝各族自治縣、鄭州市管城回族區(qū)、臨滄市云縣、南昌市東湖區(qū)、運城市聞喜縣、廣西柳州市魚峰區(qū)、東莞市望牛墩鎮(zhèn)、白銀市會寧縣、瓊海市塔洋鎮(zhèn)、肇慶市廣寧縣
廣西柳州市柳南區(qū)、蚌埠市蚌山區(qū)、瀘州市瀘縣、遵義市赤水市、達州市宣漢縣
株洲市茶陵縣、福州市馬尾區(qū)、海東市循化撒拉族自治縣、商丘市寧陵縣、雙鴨山市友誼縣、萍鄉(xiāng)市安源區(qū)、湖州市長興縣、綏化市明水縣、蘭州市皋蘭縣
天津市西青區(qū)、威海市文登區(qū)、內蒙古赤峰市林西縣、江門市臺山市、武漢市江夏區(qū)、聊城市東昌府區(qū) 昆明市東川區(qū)、湖州市安吉縣、重慶市沙坪壩區(qū)、溫州市龍灣區(qū)、溫州市泰順縣、隴南市宕昌縣、德州市德城區(qū)、白城市洮北區(qū)、大同市天鎮(zhèn)縣
濟南市歷城區(qū)、延安市志丹縣、長治市潞城區(qū)、綏化市蘭西縣、內蒙古興安盟科爾沁右翼中旗、韶關市乳源瑤族自治縣
臨滄市臨翔區(qū)、太原市清徐縣、安慶市大觀區(qū)、潮州市潮安區(qū)、白沙黎族自治縣七坊鎮(zhèn)、鄭州市管城回族區(qū)、商丘市柘城縣、南京市江寧區(qū)、汕尾市陸豐市
內蒙古興安盟扎賚特旗、鶴崗市向陽區(qū)、瀘州市瀘縣、大興安嶺地區(qū)呼中區(qū)、安慶市桐城市、梅州市梅縣區(qū)、綿陽市安州區(qū)、遼陽市遼陽縣、白沙黎族自治縣牙叉鎮(zhèn)、肇慶市端州區(qū)
濰坊市昌樂縣、嘉峪關市文殊鎮(zhèn)、清遠市清新區(qū)、內蒙古錫林郭勒盟錫林浩特市、鶴壁市淇縣、開封市尉氏縣、白城市洮北區(qū)、蕪湖市灣沚區(qū)
東莞市長安鎮(zhèn)、伊春市鐵力市、昌江黎族自治縣烏烈鎮(zhèn)、張家界市永定區(qū)、茂名市化州市、營口市大石橋市、溫州市龍灣區(qū)、朔州市山陰縣
延吉廣場招聘信息最新,延吉廣場最新招聘職位匯總
隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展,各行各業(yè)對人才的需求日益旺盛,延吉廣場作為吉林省內知名的綜合性商業(yè)中心,一直致力于為消費者提供優(yōu)質的購物體驗,為了滿足市場的發(fā)展需求,延吉廣場現(xiàn)面向全社會公開招聘各類人才,以下為延吉廣場最新招聘信息,歡迎各位優(yōu)秀人才加入我們!
招聘崗位及要求
1、銷售顧問
崗位職責:
(1)負責商場內商品的銷售工作;
(2)為客戶提供優(yōu)質的服務,提高客戶滿意度;
(3)維護商場的銷售秩序,保障商場正常運營。
任職要求:
(1)年齡18-35歲,性別不限;
(2)具備較強的溝通能力、團隊協(xié)作精神;
(3)有相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、企劃專員
崗位職責:
(1)負責商場各類活動的策劃、執(zhí)行與推廣;
(2)協(xié)助部門領導完成相關工作任務;
(3)對市場動態(tài)、消費者需求進行分析,提出合理化建議。
任職要求:
(1)年齡18-30歲,性別不限;
(2)具備較強的創(chuàng)意策劃能力、文字功底;
(3)熟悉活動策劃、執(zhí)行流程;
(4)有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、市場專員
崗位職責:
(1)負責商場品牌宣傳、推廣及渠道拓展;
(2)策劃、執(zhí)行線上線下各類宣傳活動;
(3)維護與媒體、合作伙伴的關系。
任職要求:
(1)年齡18-30歲,性別不限;
(2)具備較強的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神;
(3)熟悉市場營銷策略及執(zhí)行方法;
(4)有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、財務會計
崗位職責:
(1)負責商場財務報表的編制、審核及報送;
(2)進行成本核算、費用控制及稅務申報;
(3)參與制定商場財務管理制度及優(yōu)化。
任職要求:
(1)年齡18-40歲,性別不限;
(2)具備扎實的財務會計知識;
(3)熟練掌握各類財務軟件;
(4)有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、人事行政專員
崗位職責:
(1)負責招聘、培訓、績效考核等工作;
(2)負責員工關系維護及行政事務處理;
(3)協(xié)助領導完成部門各項工作任務。
任職要求:
(1)年齡18-30歲,性別不限;
(2)具備較強的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神;
(3)熟悉人力資源管理流程及法律法規(guī);
(4)有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇
1、薪資:根據(jù)崗位及個人能力,面議;
2、社會保險:依法繳納五險;
3、帶薪年假:根據(jù)工作年限及公司規(guī)定享受帶薪年假;
4、節(jié)日福利:按照國家規(guī)定發(fā)放節(jié)假日福利;
5、生日福利:為員工提供生日蛋糕及禮品;
6、職業(yè)培訓:提供豐富的內部培訓及外出學習機會。
報名方式
1、報名時間:即日起至招滿為止;
2、報名方式:請將個人簡歷發(fā)送至郵箱([email protected]),郵件主題格式為“姓名+應聘崗位”;
3、聯(lián)系方式:電話(138xxxx5678),聯(lián)系人:張先生。
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