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更新時間： 2025-04-27 14:33:24

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招聘背景

近年來，按摩行業(yè)發(fā)展迅速，市場競爭也日益激烈，為了保持競爭優(yōu)勢，我們需要不斷引進優(yōu)秀人才，提升服務(wù)質(zhì)量和水平，本次招聘旨在選拔具備專業(yè)技能和良好服務(wù)意識的按摩師，以及具備管理經(jīng)驗和團隊協(xié)作能力的優(yōu)秀人才，共同推動公司的發(fā)展。

招聘崗位及要求

1、按摩師

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的按摩服務(wù)；

（2）根據(jù)顧客需求，提供個性化的按摩方案；

（3）協(xié)助顧客解決按摩過程中的問題，提供專業(yè)的健康咨詢和建議。

任職要求：

（1）具備專業(yè)的按摩技能和知識；

（2）具有良好的服務(wù)意識和溝通能力；

（3）有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

2、按摩團隊管理人才

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)按摩團隊的日常管理；

（2）制定團隊工作計劃和目標(biāo)，并組織實施；

（3）負(fù)責(zé)團隊人員的培訓(xùn)和發(fā)展，提升團隊整體服務(wù)水平。

任職要求：

（1）具備豐富的按摩行業(yè)管理經(jīng)驗；

（2）具備良好的團隊協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力；

（3）具備優(yōu)秀的管理理念和溝通能力。

招聘流程

1、簡歷投遞：應(yīng)聘者將個人簡歷發(fā)送至公司招聘郵箱；

2、簡歷篩選：公司HR將對收到的簡歷進行篩選，邀請符合條件的應(yīng)聘者參加面試；

3、面試環(huán)節(jié)：面試環(huán)節(jié)包括筆試和實際操作測試，以及綜合素質(zhì)面試；

4、錄用通知：經(jīng)過綜合評估后，公司將對符合條件的應(yīng)聘者發(fā)出錄用通知。

培訓(xùn)與發(fā)展

1、培訓(xùn)計劃：公司將為新員工提供專業(yè)的按摩技能培訓(xùn)和服務(wù)意識培訓(xùn)；

2、職業(yè)發(fā)展：公司鼓勵員工不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能，為員工提供晉升機會和發(fā)展空間。

福利待遇

1、薪酬待遇：公司為員工提供具有競爭力的薪酬待遇；

2、社會保險：公司按照國家規(guī)定為員工繳納社會保險；

3、帶薪休假：員工享有帶薪年假、病假等休假制度；

4、其他福利：員工享有節(jié)日福利、生日福利等。

本次招聘旨在打造專業(yè)按摩團隊，提升服務(wù)質(zhì)量，為顧客提供更加優(yōu)質(zhì)的按摩服務(wù)，我們期待具備專業(yè)技能和良好服務(wù)意識的按摩師，以及具備管理經(jīng)驗和團隊協(xié)作能力的優(yōu)秀人才的加入，共同推動公司的發(fā)展，我們?yōu)閱T工提供專業(yè)的培訓(xùn)和良好的福利待遇，為員工創(chuàng)造更好的發(fā)展機會，相信在大家的共同努力下，我們一定能夠打造出卓越服務(wù)的按摩團隊，為顧客提供更加滿意的按摩服務(wù)。